Compromiso de Accesibilidad

En Kronos HR estamos comprometidos con la accesibilidad digital. Queremos que todas las personas, independientemente de sus capacidades o condicionantes, puedan navegar y utilizar nuestro sitio web y plataforma con facilidad. A continuación, detallamos nuestro compromiso y las medidas que tomamos para garantizar la accesibilidad:

• Conformidad con Estándares: Diseñamos nuestro sitio web siguiendo las pautas de accesibilidad web WCAG 2.1 en nivel AA. Esto incluye aspectos como buen contraste de colores para textos legibles, posibilidad de navegar mediante teclado, estructura clara de encabezados y textos descriptivos en las imágenes (atributos alt), entre otras muchas prácticas. Nuestro objetivo es cumplir o exceder los estándares reconocidos internacionalmente en materia de accesibilidad.

• Mejora continua: La accesibilidad no es algo que se logra una vez, sino un proceso continuo. Revisamos periódicamente nuestras páginas y funcionalidades para identificar posibles barreras de acceso. Incorporamos feedback de usuarios y expertos en accesibilidad para realizar ajustes y mejoras constantes. Si descubrimos un área que no es plenamente accesible, la priorizamos en nuestro roadmap para corregirla lo antes posible.

• Compatibilidad con tecnologías de asistencia: Probamos nuestro sitio con lectores de pantalla populares (como NVDA, JAWS o VoiceOver) para asegurar que la información se transmite correctamente a usuarios con discapacidad visual. También verificamos el correcto funcionamiento con herramientas de aumento de texto, con dispositivos de entrada alternativos (como conmutadores o comandos de voz) y con distintas configuraciones de sistema operativo y navegador. Queremos que la experiencia Kronos HR sea satisfactoria ya sea que navegues de la forma tradicional o mediante ayudas técnicas.

• Facilidad de uso para todos: La accesibilidad beneficia a todos los usuarios. Por eso, nos esforzamos en ofrecer un diseño limpio, navegación intuitiva y lenguaje claro en nuestros contenidos. Evitamos tecnicismos innecesarios y explicamos las funciones de manera sencilla, pensando en usuarios con menor experiencia digital. Además, nuestra plataforma es responsive, adaptándose a distintos tamaños de pantalla, para que pueda ser usada cómodamente en móviles, tabletas o equipos de sobremesa.

• Contenido alternativo: Donde ofrecemos contenido multimedia (como videos explicativos), procuramos acompañarlos de subtítulos y/o transcripciones para que quienes no puedan oír el audio tengan igualmente acceso a la información. Si en el futuro incorporamos webinars o contenido audio-visual en vivo, nos comprometemos a proporcionar opciones de accesibilidad (p. ej. subtitulado en directo o interpretación en lengua de signos si es posible).

• Contacto para sugerencias o dificultades: Si en algún momento experimentas dificultades de acceso en nuestro sitio web o plataforma, o tienes sugerencias para mejorar nuestra accesibilidad, por favor contáctanos. Puedes hacerlo enviándonos un correo a accessibilidad@kronoshr.com o a través de nuestro formulario de contacto. Agradecemos enormemente tus comentarios y haremos todo lo que esté en nuestras manos para solucionar el problema e incorporar mejoras. Nuestra meta es que ninguna persona se quede atrás al usar Kronos HR.

Nuestro compromiso de accesibilidad forma parte de nuestros valores de inclusividad y soporte. Creemos que internet debe ser un lugar inclusivo, y como proveedor de software, asumimos la responsabilidad de contribuir a ello. Seguiremos trabajando para que Kronos HR sea una herramienta útil y accesible para todos nuestros usuarios por igual.

(Última actualización del compromiso de accesibilidad: mayo 2025.)